Haku
Viitteet 1-4 / 4
Valmentavan johtamisosaamisen arvioinnin kehittäminen Vantaan kaupungilla
(2024)
Valmentava johtaminen on yksi näkökulma uudenlaiseen, kannustavampaan johtamistapaan entisen käskyttämistyylin sijaan. Vantaan kaupungilla johtamistavaksi on tietoisesti valittu valmentava ote ja se näkyy strategiatasolla ...
Hakijakokemus osana rekrytointiprosessia Vantaan kaupungin varhaiskasvatuksessa
(2023)
Tämän opinnäytetyön toimeksiantajana on Vantaan kaupungin rekrytointipalvelut ja Vantaan kaupungin varhaiskasvatuksen toimiala. Työn tavoitteena on selvittää Vantaan kaupungin varhaiskasvatuksen hakijakokemuksen nykytilaa ...
Vantaan asukaslehdelle digimediakonsepti
(2023)
Nykyaikana jokainen menestystä tavoitteleva media tarvitsee hyvän digitaalisen verkkojulkaisun. Julkiset toimijat eivät ole poikkeus, vaikka niillä on omia muun muassa lain asettamia erikoisvaatimuksia. Vantaan asukaslehti ...
Prosessien kehittäminen Vantaan kaupungin sisäisen laskennan tiimissä
(2024)
Taloushallinnon tehtävä on tukea organisaatioiden toimintaa ja päätöksentekoa. Erityisesti sisäinen laskentatoimi auttaa organisaatiota ja sen johtoa ymmärtämään toimintaa talouden näkökulmasta, sekä tekemään kestäviä ...