Haku
Viitteet 1-5 / 5
Voimaa luonnosta ja läsnäoloa hevosten kanssa- työhyvinvointipäivän pilotointi Oulun kaupunginteatterin työntekijöille
(2022)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on kehittää työhyvinvointia parantava palvelupaketti, jonka avulla työntekijät pääsevät kokeilemaan hevosavusteista toimintaa luontoympäristöön. Opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää, ...
Työhyvinvointi "uudessa normaalissa" ja sen kehittäminen
(2022)
Työhyvinvointi on noussut keskeiseksi puheenaiheeksi koronaepidemian muuttaessa toimistotyöskentelyn etätyöskentelyksi. Tutkimuksen keskiössä oli toimeksiantajaorganisaatiossa toteutettava hybridityöskentelymalli, jossa ...
Koronapandemian vaikutukset päiväkodin arkeen
(2022)
Tiivistelmä
Tekijä: Lenkkeri Sirpa
Työn nimi: Koronapandemian vaikutus päiväkodin arkeen
Tutkintonimike: Tradenomi (AMK), liiketalous
Asiasanat: hyvinvointi, korona, työhyvinvointi, varhaiskasvatus
Opinnäytetyöni ...
Kuinka vaihtuvuutta voisi vähentää? Case: ravintola-alan yritykset Kainuussa
(2022)
Ravintola-alalla henkilöstön vaihtuvuus on suurta, mikä luo erilaisia haasteita toimialalla ja toiminnan kehittämiselle. Opinnäytetyön tavoite oli selvittää, mitkä tekijät vaikuttavat työntekijöiden vaihtuvuuteen ...
Kuormittavuus- ja pitovoimatekijät puhelinpalvelussa
(2022)
Verohallinnon puhelinpalvelussa on todettu henkilöstön vaihtuvuutta, jolla on lukuisia negatiivisia vaikutuksia organisaatioon, yhteisöön ja yksilöön. Vaihtuvuus aiheuttaa muun muassa jatkuvaa rekrytointia, perehdytystä ...