- Selaus nimekkeen mukaan Mikkelin ammattikorkeakoulu
Viitteet 3308-3327 / 3410
-
"Yhdessä hyvää" hyvin toimiva työyhteisö ravintola Kiesassa
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2014)Ravintola Kiesa kuuluu osana Pohjois-Karjalan Ammattiopisto, Joensuu, Palvelujen toimintaan. Oppilaitoksen tavoitteena on kouluttaa opiskelijoita, joilla on hyvät tiedot ja taidot kokin ja tarjoilijan työhön. Ravintola ... -
Yhdessä paremmin : Aivohalvauskuntoutuksen tehostaminen moniammatillisuudella
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2010)Moniammatillinen yhteistyö on ensiarvoisen tärkeää aivohalvauskuntoutuksessa aivoverenkiertohäiriön moniulotteisen oirekuvan vuoksi. Tutkimuksin on kuitenkin todistettu, että moniammatillisuuden hyödyntämisessä olisi vielä ... -
"Yhdessä tekemisen maku pitäisi säilyttää" : Hoitotyön lähiesimiesten työhyvinvointi organisaatiomuutoksessa
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2010)Kyselyn tarkoituksena oli kuvata sitä miten organisaatiomuutos vaikuttaa hoitotyön lähiesimiesten työhyvinvointiin. Tavoitteena oli saada tietoa hoitotyön lähiesimiesten tämänhetkisestä hyvinvoinnista Etelä-Karjalan sosiaali- ... -
Yhdessä tekemällä työhyvinvointia: työhyvinvointisuunnitelman laatiminen.
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2012)Työhyvinvointi on työelämän kehityksen myötä noussut organisaatioissa tärkeäksi kehittämiskohteeksi, sillä henkilöstön tyytyväisyys ja hyvinvointi ovat yhteydessä organisaation menestymiseen ja kilpailukykyyn. Työhyvinvointiin ... -
Yhdistystoiminnan kehittäminen: : Case Juvan kulttuuri ry
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2015)Opinnäytetyöni toimeksiantaja oli Juvan kulttuuri ry. Yhdistyksen tarkoituksena on tukea juvalaista kulttuurielämää. Opinnäytetyöni tavoitteena oli löytää keinoja yhdistyksen strategian mukaisen toiminnan kehittämiseen. ... -
Yhteiset toimintaperiaatteet ja arvot toiminnan perustana vanhainkotihoidossa : Henkilöstölähtöinen yhteisöllinen kehittämisprojekti
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2010)Tämän kehittämistyön tarkoituksena oli tehdä työyhteisön arvot ja toimintaperiaatteet näkyviksi vanhainkodissa, eli aukikirjoittaa toimintaa ohjaavat arvot, luoda yhteiset toimintaperiaatteet työyhteisöön sekä pohtia, miten ... -
Yhteiskunnallinen yrittäjyys ja sen edistäminen Mikkelissä
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2012)Yhteiskunnallinen yrittäjyys on keskeinen ja kasvava aihe. Monissa Euroopan maissa on huomattavasti enemmän yhteiskunnallisia yrityksiä kuin Suomessa. Opinnäytetyöni tavoitteena oli selvittä, miten yhteiskunnallista ... -
Yhteiskuntavastuuohjelma jääkiekkoseuralle : Urheiluseurasta yhteiskunnan vastuunkantaja, Jukurit HC Oy
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2016)Tässä opinnäytetyössä kehitetään Jukureille yhteiskuntavastuuohjelma, jonka tavoitteena on lisätä yritysten, yhteistyökumppaneiden ja kaikkien osapuolien mahdollisuuksia olla mukana seuran toiminnassa. Kehittämistyö on ... -
Yhteismetsien kokemukset arvonmäärittämisestä liittämistilanteissa
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2011)Opinnäytetyössä selvitettiin yhteismetsien kokemuksia, kun ne olivat liittäneet metsäkiinteistöjä yhteismetsään luovutettavia yhteismetsäosuuksia vastaan. Lähtökohtana tutkimuksessa olivat kokemukset arvonmäärityksen ... -
Yhteismetsien laajentuminen : Uusia osakkaita, lisää metsää
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2011)Kansallisen metsäohjelman 2015 tavoitteena on parantaa yksityismetsätalouden kannattavuutta, kasvattaa tilakokoa ja parantaa tilarakennetta. Yhteismetsäomistuksen lisääminen on yksi keinoista. Metsätalouden kehittämiskeskus ... -
Yhteistoiminnallinen työskentely yhteisöllisyyden lisääjänä
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2014)Tämän opinnäytetyön tavoitteena on edistää työyhteisöjen yhteisöllisyyttä yhteistoiminnallisen työsken-telyn koulutuksen avulla. Koulutus on luotu hyödyntämällä yhteisöllisyyden ja yhteistoiminnallisen oppimisen teoriaa. ... -
Yhteistoiminnallinen työskentely yhteisöllisyyden lisääjänä
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2014)Tämän opinnäytetyön tavoitteena on edistää työyhteisöjen yhteisöllisyyttä yhteistoiminnallisen työsken-telyn koulutuksen avulla. Koulutus on luotu hyödyntämällä yhteisöllisyyden ja yhteistoiminnallisen oppimisen teoriaa. ... -
Yhteistyön sujuvuus Lahden kaupungin terveydensuojelussa : Yhteistoiminnan kehittämistarveselvitys
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2015)Yhteistyö on tärkeässä asemassa kunnallisen ympäristöterveydenhuollon tehtäväkentällä moninaisten tehtävien suorittamisessa, kuten tiedonkulun parantamiseksi ja eri organisaatioiden työtehtävien ja toimi-joiden tuntemuksen ... -
YHTEISÖLLINEN KOKEMUS : Meta-analyysi työhyvinvoinnin tekijöistä organisaation muutoksessa
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2016)Tässä opinnäytteessä on aineistolähtöisesti selvitetty, mitkä ovat työhyvinvointiin vaikuttavia tekijöitä organisaa-tion muutostilanteissa. Tavoitteena on ollut löytää vastaukset tutkimustehtävään, miten henkilöstön ... -
Yhteisöllisen puvustuksen haasteet: Kirsikkapuisto
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2010)Opinnäytetyöni aiheena oli suunnitella puvustus Anton Tsehovin näytelmään Kirsikkapuisto Lahden teatteri Vanhalle Jukolle. Käytin suunnittelun tukena Peter Checklandin kehittämää pehmeää systeemi-analyysimallia (1986) ja ... -
YHTEISÖLLISYYDEN MERKITYS KOULUKIUSAAMISEN VÄHENTÄMISEKSI OPETTAJAN NÄKÖKULMASTA
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2014)Tiivistelmä Tässä opinnäytetyössäni etsin vastausta onko yhteisöllisellä kasvatuksella merkitystä koulukiusaamisen vähentämiseksi peruskoulun 1.-6. luokilla. Tutkimuksessani haastattelin kuutta peruskoulun luokanopet-tajaa ... -
Yhteisöllisyys monimuotoisessa alakoulussa 3-6-luokkalaisten kokemana
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2015)Tutkin opinnäyteytössäni espoolaisen Niittykummun alakoulun yhteisöllisyyttä 3-6-luokkalaisten kokemana. Koulussa on erilaisia luokkia; yleisopetuksen luokat (A), englanti-suomi-luokat (B) montes-soriopetuksen luokat (M) ... -
YHTEISÖLLISYYS TYÖHYVINVOINNIN OSANA : Sosiokulttuurinen innostaminen Lappeen päiväkodissa
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2014)Opinnäytetyöni tarkoituksena oli kehittää työyhteisön työhyvinvointia. Työhyvinvointia lähestyttiin yhteisöllisyyden näkökulmasta ja sitä vahvistettiin sosiokulttuurisen innostamisen menetelmin. Työhyvinvoinnin kehittämisen ... -
YHTEISÖLLISYYTTÄ JA HYVINVOINTIA YLIOPPILASKYLÄSSÄ : Kyselytutkimus Jyväskylän ylioppilaskylän asukkaille
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2015)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kartoittaa nuorten opiskelijoiden kokemuksia Jyväskylän ylioppilaskylässä asumisesta ja yhteisöllisyydestä siellä. Tämän lisäksi asukkailta haluttiin tiedustella kiinnostusta omaehtoiseen ... -
YHTEISÖMARKKINOINNIN HYÖDYNTÄMINEN BRÄNDÄYKSESSÄ JA BRÄNDIN VAHVISTAMISESSA : Case peliyritykset ja –tuotteet
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2013)Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, kuinka Cursor Oy:n Start-up and Spin-off Factory -hankkeen yrityskiihdyttämössä olevien peliyritysten tulisi markkinoida digitaalisia pelituotteita internetin yhteisöissä. Työn ...
