Haku
Viitteet 1-10 / 43
Terveysturvallisuus ja työhyvinvointi Katajanokan terminaalissa
(2021)
Tämä opinnäytetyö käsittelee terveysturvallisuutta Katajanokan terminaalissa. Vuonna 2020 maailmanlaajuinen pandemia, Covid-19, on aiheuttanut ennen näkemättömän matkustajakadon matkailuyrityksissä ja myös Viking Linen ...
Restella Oy kahvilatyöntekijöiden työhyvinvointi
(2021)
Tämä opinnäytetyö tehtiin toimeksiantona Restella Oy:lle, joka on Keski-Suomessa toimiva 11 toimipaikan kahvilaketju. Yritys tunnetaan paremmin nimellä Caffitella Bakery Shop.
Opinnäytetyön tavoitteena oli kartoittaa ...
Työtyytyväisyys Yrityksessä X
(2020)
Tämä opinnäytetyö tehtiin toimeksiantona Yritys X:lle, joka on kotimainen miesten vaateliikeyritys. Opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää, kuinka tyytyväisiä Yritys X:n työntekijät ovat työhönsä. Henkilöstön työtyytyväisyyden ...
Vuoropäällikön vaikutus seikkailupuistotyöntekijöiden työviihtyvyyteen HopLop-seikkailupuistoissa
(2023)
Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, millä tavoin vuoropäällikön toiminta ja johtaminen vaikuttaa seikkailupuistotyöntekijöiden työviihtyvyyteen HopLop-seikkailupuistoissa ja miten sitä voitaisiin kehittää. ...
Esihenkilötyön vaikutus työntekijöiden sitoutumiseen Sushibar + Wine ravintoloissa
(2023)
Tämä opinnäytetyö on toimeksianto Sushibar + Wine ravintoloille. Tämän työn tarkoitus on tutkia, kuinka esimiestoiminta Sushibar + Wine vaikuttaa ravintolan työntekijöihin sekä ravintolan
toimintaan. Meidän tekemämme ...
Miten lisätä tyytyväisyyttä työvuorosuunnitteluun? Case Stockmann
(2019)
Tässä tutkimuksessa selvitettiin, millaisia keinoja Stockmannilla on lisätä tyytyväisyyttä työvuorosuunnitteluunsa. Tutkimuksen taustalla oli toimeksiantajan tarve selvittää, millaiset asiat aiheuttavat tyytymättömyyttä ...
Assistenttien työntekijälupauksen toteutuminen Yritys X:ssä
(2023)
Tämä opinnäytetyö käsittelee assistenttien työntekijäkokemusta pääkaupunkiseudulla sijaitsevassa asiantuntijaorganisaatiossa X. Yritys lupaa olla työntekijöilleen paras paikka kehittyä ammatillisesti ja ihmisenä, ja ...
Organisaation ammatillisten opettajien työhyvinvoinnin vahvistaminen
(2023)
Tämä on tutkimuspainotteinen opinnäytetyö, jossa selvitettiin tilaajaorganisaation työhyvinvoinnin nykytila fasilitoiduissa työpajoissa samalla vahvistaen työhyvinvointia. Työhyvinvointi on laaja osa-alue eikä niinkään ...
Työkulttuurin edistäminen ravintola-alalla
(2021)
Tämän opinnäytetyön tavoitteena on määrittää, mitkä tekijät muodostavat toimivan työkulttuurin, jossa työntekijät ovat sitoutuneita ja voivat hyvin. Opinnäyte on rajattu raapaisemaan työympäristön fyysistä, psyykkistä, ...
Työnilosta työhyvinvointiin – esimiesten etätyön voimavarojen kehittäminen
(2021)
Tehdyt tutkimukset ovat antaneet ristiriitaisia tuloksia työhyvinvoinnista pandemian aikaan. Lisääntynyt etätyö on näkynyt niin kasvaneena työn imuna kuin parempana tyytyväisyytenä, mutta tilanteen pitkittyessä on havaittu ...